Ukkaskadgel.ru

Документооборот онлайн
4 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Приказ о стирке спецодежды на предприятии

Стирка спецодежды на предприятии

Менеджеры компании с радостью ответят на ваши вопросы и произведут расчет стоимости услуг и подготовят индивидуальное коммерческое предложение.

Работодатель за счет собственных средств обеспечивает уход за спецодеждой, т.е. своевременную химчистку, стирку, сушку, ремонт, замену (п. 30 Межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой и СИЗ, утв. Приказом Минздравсоцразвития № 290н от 01.06.2009).

В настоящий момент в нашей компании проходит акция: стирка 2 кг спецодежды по цене 1 кг. Таким образом Вы можете сэкономить половину бюджета на обслуживание спецодежды для вашего предприятия.

Более подробно с акцией Вы можете ознакомиться на странице «Осень специальных предложений».

Организовать на предприятии централизованный сервис спецодежды можно либо с использованием собственных мощностей (оборудование для стирки, сушки, ремонта и т.д.), либо с привлечением подрядной организации (специализированной прачечной), выбрав вариант с лучшим соотношением затраты/качество ухода.

В любом случае следует учесть следующее:

Во-первых, своевременная стирка, ремонт спецодежды возможны при наличии у каждого работника не менее 2 комплектов спецодежды в пользовании.

Во-вторых, применяемые прачечной моющие средства, пятновыводители и пр. препараты должны не только эффективно удалять производственные загрязнения, но и быть безопасными. После стирки/химчистки изделия должна быть свободны от остатков моющих средств.

В-третьих, нужна персональная маркировка каждой единицы спецодежды. Каждый работник должен получать из стирки свой костюм, а поскольку количество одежды на предприятии велико, то правильная персонализация необходима также для быстрой сортировки и выдачи постиранной одежды. В «Интербизнес», например, спецодежда маркируется с изнаночной стороны специальными несмываемыми метками, с указанием предприятия-заказчика и ФИО работника, а также с адресом места хранения спецодежды в гардеробной заказчика. Если же маркировкой занимаются сами работники, то следует учесть, что: 1. маркировка не должна смываться, поэтому чернила и т.п. не годится, 2. маркировка должна быть выполнена по одному шаблону (расположение на спецодежде, формат и размер надписи), 3. маркировка должна быть контрастной, хорошо заметной на изделии.

В-четвертых, следует организовать своевременный ремонт спецодежды. Специализированная химчистка/прачечная всегда оказывает дополнительные услуги по ремонту спецодежды. Если же вы используете собственные мощности для ухода за спецодеждой, то без швейного участка не обойтись, а это, как минимум 2 швеи (для замены на время отпусков, больничных), швейное оборудование и материалы для ремонта.

В-пятых, нужно обеспечить временное хранение и сохранность одежды после стирки, до выдачи работникам. Для этой цели предприятие выделяет оборудованное помещение под кладовую/гардеробную в соответствии с нормативами. В последнее время хорошо себя зарекомендовали специальные металлические шкафы для сервиса спецодежды. Каждый такой шкаф имеет 10 индивидуальных ячеек, закрывающихся ключом, по одной ячейке на работника. Для предприятий до 200 человек, специальные шкафы для сервиса спецодежды, установленные в раздевалках сотрудников, могут стать хорошей альтернативой кладовой/гардеробной.

В-шестых, поручить кладовщику (гардеробщику) ежедневную выдачу спецодежды работникам, выходящим в смену. Также гардеробщик может осуществлять входной контроль качества чистой спецодежды, в случае необходимости передавать спецодежду в ремонт, контролировать своевременное выполнение ремонта и не допускать выдачу неисправной спецодежды.

Кроме того, в случаях порчи или износа спецодежды следует организовать своевременную замену непригодных к эксплуатации предметов спецодежды на исправные, а также продумать процедуру возврата спецодежды увольняющимися работниками.//

ПРАЧЕЧНАЯ в Оренбурге

  • Главная »
  • Информация »
  • О стирке »
  • Стирка спецодежды на предприятии

Стирка спецодежды — обязанность работодателя на предприятии, она прописана в ст. 221 ТКРФ, ФЗ-52 от 30/03/99 г., а также Приказе Минсоцразвития №290н — 01/06/09 и в других законных актах. При этом все затраты несет именно работодатель. А вот работникам запрещается самостоятельно производить стирку робы. Организацию стирки контролирует Роспотребнадзор.

Читать еще:  Отцовский капитал 20192021 Что это условия сумма?

Итак, как же организовать стирку рабочей одежды согласно требованиям законодательства РФ.

Общие требования к стирке спецодежды

Обычно организации берут на вооружение Приказ №290н, к котором стирке робы посвящен раздел №3. При особых условиях труда применяются аналогичные отраслевые, специальные документы.

Сами правила стирки расписаны в СанПиН. К примеру, приказ от 11/06/03 года главного санврача за №141 вводит в действие несколько СанПиНов, работающих в промышленности, сельском хозяйстве, связи, строительстве. Раздел 9 этого посвящен обслуживанию спецодежды, а если на предприятии имеются радиоактивные вещества, то руководствуются СанПиН 2.2.8.46-03 (дезактивация рабочей одежды).

Сроки и периодичность стирки

Они зависят от специфики отрасли и характеристик текстиля. Межотраслевыми правилами ОТ №36, утвержденными 17/06/03 г. Минтрудом, устанавливается, что рабочую одежду следует стирать:

  • в зависимости от загрязнений — 1 раз в 6-10 дней,
  • на животноводческих комплексах, молокозаводах, очистных сооружениях — 1 раз в 3 дня.

Также работники обязаны уведомлять администрацию о необходимости чистки и ремонта спецодежды.

Как правильно организовать стирку СИЗ

  • На самом предприятии.
  • В сторонней организации (прачечной).

Организация прачечной на предприятии — процесс трудоемкий, который должен учитывать СанПиН (2.1.2.2646-10), Постановление Минтруда №75 от 16/10/2000. Под прачечную выделяются особое помещение и сотрудники в штате. Нюансы устройства помещений описаны в ПОТ Р М 013-2000. А вот со сторонней прачечной только заключается договор на оказание прачечных услуг.

Внутренними документами регламентируется порядок сдачи и приемки специальной одежды: каждым работником индивидуально, централизованно по цехам, отдельно подразделениям и т.п. Процесс отправки и возврата робы прописывается в договоре. Сами сотрудники не занимаются доставкой и забором собственных СИЗ из прачечной.

Это интересно

Работники прачечной также обеспечиваются спецодеждой, которая подлежит чистке не реже 1 раза в 7 дней.

График стирки и документы

В законодательной базе конкретных сроков стирки спецодежды пока не предусмотрено. Но осуществлять стирку за свой счет работодатель все же обязан.

Отладить вопрос периодичности стирки помогает график стирки спецодежды . Организация должна разработать «Положение о выдаче СИЗ» с приложением в виде формы графика.

Что содержится в графике стирке
  • Название подразделений.
  • ФИО ответственных.
  • Дни и время сдачи СИЗ на стрику.
  • Графы для подписей сдающего, принимающего, количество комплектов.
  • Информация о возврате из стирки с теми же графами.
  • Блок о ремонте рабочей одежды.

Для учета сдачи спецодежды и ее возврата используют специальную ведомость (указание Минфина №135н от 26/12/02 г. п. 66).

Если робу стирают в рабочие дни, а не в выходные, работников обеспечивают сменными комплектами.

Роспотребнадзор имеет право потребовать документы, а вот специального разрешения от Роспотребнадзора при организации стирки предприятие получать не обязано.

Это интересно

Если работник отказывается сдавать на стирку спецодежду — это не освобождает работодателя от обязанности в обеспечении ее стирки (Письмо Минтруда от 5/06/18 г.).

Подведем итог вышесказанному

  1. Требования Роспотребнадзора базируются на законодательных актах, поэтому он может провести проверку в любое время.
  2. Организация стирки робы требует серьезного контроля со стороны администрации предприятия.
  3. Стирка осуществляется на месте или посредством заключения договора с другой прачечной.
  4. Сроки периодичности в законодательстве не указаны. Они устанавливаются внутренними приказами.
  5. Обязательно соблюдение графика стирки по датам, подразделениям, ответственным. Прием и выдача осуществляется по ведомости под роспись.
  6. Работодатель хранит все документы, так как сотрудник Роспотребнадзора может их востребовать при проверке.
  • Главная
  • Спецодежда
  • Стирка пледов
  • Другие вещи
  • Фотографии
  • Информация
  • Цены
  • Контакты

Прачечная
Тел.: 89325363375, (3532) 90-55-67

Приказ о стирке спецодежды на предприятии

Работодатель должен обеспечивать своих сотрудников чистой спецодеждой. Ее стирка – ответственность предприятия. А потому требуется организовать данную процедуру. Для этого издается приказ о стирке спецодежды на предприятии.

Читать еще:  Статистические показатели использования рабочего времени

Нормы закона

Стирка спецодежды – обязанность работодателя, оговоренная в ст. 221 ТК. Проводится она за счет предприятия на основании Приказа Минздравсоцразвития №290н от 1 июня 2009 года. Существуют эти варианты организации процедуры:

  • Создание своей прачечной на территории предприятия.
  • Заключение договора на оказание услуг со сторонней прачечной.

Передачу спецодежды в стирку нужно учитывать. Для этого создается специальная ведомость. На ней ставит подпись материально-ответственный сотрудник. Работник, получивший чистую одежду, должен поставить подпись, подтверждающую факт получения.

Стирка может проводиться в оборудованном для этого помещении. Оно должно соответствовать нормам, зафиксированным в постановлении Минтруда №75 от 16.10.2000. Для проведения стирки нужно назначить ответственных сотрудников. Их количество зависит от объемов спецодежды. Грязные вещи направляются в стирку на основании ранее созданного графика. Еще один вариант – назначение ответственного за сбор одежды.

Если предприятие решит воспользоваться услугами сторонней прачечной, ее нужно правильно выбрать. В ней должно быть специализированное оборудование, моющие средства для стойких загрязнений. Доставкой грязных вещей в прачечную будет заниматься сотрудник предприятия. Еще один вариант – прачечная сама будет предоставлять услуги по доставке.

ВАЖНО! Работодатель не имеет права обязать каждого из сотрудников сдавать свою одежду в прачечную самостоятельно. Соответствующее положение содержится в пункте 27 приказа Минздравсоцразвития №290н от 1.06.2009 года. Сотрудники также не могут самостоятельно стирать вещи у себя дома. Это запрещено санитарными нормами.

Приказ о стирке спецодежды

Распоряжение о стирке спецодежды требуется для того, чтобы распределить между сотрудниками соответствующие обязанности.

Образец

ООО «Новый мир»
Приказ №33

О назначении ответственного за выдачу чистой одежды

На основании ст. 22, 212 и 221 ТК, Межотраслевых норм, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития №290н от 1 июня 2009 года

1. Заключить с прачечной «Чистые берега» договор на оказание услуг по стирке спецодежды в срок до 1 июля 2020 года. Ответственным назначить секретаря Орлову О.О.
2. Сформировать график стирки спецодежды. Ответственной назначить секретаря Орлову О.О.
3. Назначить лицом, ответственным за сбор грязной спецодежды, транспортировку ее до прачечной «Чистые берега» и доставку чистой спецодежды до предприятия, бригадира цеха Солнцева В.О.
4. Контроль над исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Гендиректор (подпись) Грибов А.П.

С приказом ознакомлены:

Орлова О.О. (подпись)
Солнцев В.О. (подпись)

Стираем спецодежду правильно: инструкции и рекомендации

Стирка спецодежды может превратится в настоящее испытание. Как правило, она шьется из грубой, плотной ткани, тяжело поддающейся чистке. Да и загрязнения на ней сложные и специфические: мазута, масло, лак, клей, жир и другие «неприятные сюрпризы».

По санитарным нормам очистка одежды специального назначения возлагается на предприятие. Большинство компаний при организации стирки спецодежды руководствуется Приказом №290н, утверждающим межотраслевые правила ее использования. Стирке посвящен раздел 3 этих правил. На предприятиях с особыми условиями труда применяются отраслевые, специальные документы аналогичного характера.

Как же справиться с этим нелегким заданием быстро и эффективно? Для этого мы подготовили ряд правил и перечень средств, которые помогут решить вопрос стирки спецодежды.

Как организуется стирка

Стирку спецодежды можно организовывать двумя способами:

  • на предприятии;
  • с использованием услуг сторонних фирм.

Организация собственной прачечной трудоемкий процесс, требующий учитывать положения соответствующих СанПиН (2.1.2.2646-10), а также Постановления Минтруда №75 от 16/10/2000 г., утверждающего межотраслевые правила ПОТ Р М 013-2000.

Под прачечную организуется помещение, оформленное надлежащим образом, и выделяются штатные сотрудники. Все нюансы устройства таких помещений содержатся в ПОТ Р М 013-2000. Например, места хранения обработанных и необработанных комплектов необходимо хранить изолировано друг от друга.

Читать еще:  Как получить пособия и другие выплаты при рождении ребенка?

График стирки

Согласно нормативной базе конкретных сроков стирки спецодежды в настоящее время нет. В то же время осуществлять стирку работодатель обязан регулярно.

Урегулировать данный вопрос поможет график стирки спецодежды. Он входит в состав ЛНА – «Положения о выдаче СИЗ», утвержденного приказом по организации. С учетом особенностей использования специальных комплектов одежды, в организации разрабатывается свой график стирки.

Как правило, он содержит:

  • наименования подразделений;
  • ФИО ответственных лиц;
  • время сдачи;
  • информацию о сдаче в стирку (подписи сдающего лица, принимающего лица, количество комплектов);
  • информацию о возврате из стирки (подписи сдающего и принимающего лиц, дату, количество комплектов).

График стирки спецодежды устанавливают с учётом условий труда на рабочем месте сотрудников:

  • при сильном загрязнении — один раз в 6 дней;
  • при умеренном загрязнении — один раз в 10 дней.

На животноводческих предприятиях стирка спецодежды должна производиться чаще. Работникам санитарной бойни и очистных сооружений, а также работникам, непосредственно соприкасающимся с молоком, нужно стирать спецодежду не реже одного раза в три дня. А всем остальным — один раз в шесть дней.

Основные правила

Современные производители рабочей одежды дают гарантию, что их продукция прослужит не менее двух лет, не потеряв «товарный вид». Для этого необходимо соблюдать ряд рекомендаций.

  • определите способ и режим стирки, для этого ознакомьтесь с символами на ярлыке;
  • определите состав тканевой основы и выберите подходящие средства;
  • учитывайте характер пятен (от этого зависит время стирки и состав средства для стирки)
  • оптимальная температура обработки спецтканей от 60 до 100С (высокие температуры гарантируют более тщательное очищение, но подходят не для всех волокон).

Спецодежду работников автозаправок, СТО или нефтебаз перед замачиванием проветрите в течение двух часов. Желательно развесить вещь на открытом воздухе или изолированном помещении.

Стирка спецодежды из шерстяных, синтетических и смешанных тканей производится со скоростью вращения внутреннего барабана не более 0,5-0,7 м/с, чтобы избежать ее усадки. А для хлопчатобумажных спецодежды подходит скорость вращения внутреннего барабана 1-1,4 м/с.

Если следовать всем правилам стирки спецодежды на предприятии, то:

  • комплект прослужит дольше, что сэкономит затраты на спецодежду;
  • спецодежда не потеряет свои защитные свойства в пределах, установленных действующими нормативными документам;
  • спецовка сохранит удовлетворительный внешний вид;
  • комплект не потеряет свои эксплуатационные качества (прочность, эластичность, паропроницаемость и т.д.) в пределах, установленных действующими нормативными документами.

Химитек Стираль-Профи станет отличным выбором для решения вопросов очистки одежды специального назначения.

Средство предназначено для удаления различных видов загрязнений: растительных масел, животных жиров, отдельных видов пигментных, индустриальных, а также общебытовых загрязнений.

Рекомендуется для стирки хлопчатобумажных, смешанных и синтетических тканей в профессиональных стиральных машинах любого типа на различных предприятиях, в том числе в ЛПУ, санаторно-курортных, детских, дошкольных, школьных и других аналогичных учреждениях, а также в быту.

Для стирки белого и цветного белья рекомендуется средство ХИМИТЕК СТИРАЛЬ-БЕЛИЗНА. В качестве добавки, повышающей эффективность стирки, рекомендуется средство ХИМИТЕК СТИРАЛЬ-АКТИВАТОР.

Области применения:

  • промышленные предприятия;
  • ремонтные предприятия;
  • прачечные и службы быта;
  • транспортные предприятия;
  • предприятия автосервиса;
  • лечебно-профилактические учреждения;
  • санаторно-курортные учреждения;
  • дошкольные и учебно-образовательные заведения;
  • организации, использующие форменную одежду;
  • другие предприятия и учреждения различного профиля;
  • в быту.

Позвоните нам или закажите обратный звонок. Наши менеджеры помогут подобрать эффективные средства для вашей задачи.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector